جوابیه شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی به گزارش تابناک/ اخراج کارگران را کسی گردن نمی‌گیرد + پاسخ‌های تابناک

شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی در واکنش به گزارش تابناک مبنی بر اخراج گسترده کارگران فضای سبز مجموعه ورزشی آزادی جوابیه‌ای ارسال کرد که البته همچنان برخی ابهام‌ها در این جوابیه وجود دارد که تابناک پرسش و پاسخ‌هایی را در این زمینه مطرح کرده است.

کد خبر: ۱۳۵۸۱۰۴

تاریخ: ۲۸ بهمن ۱۴۰۴ - ۱۴:۰۷

شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی در جوابیه خود به گزارش تابناک، همانطور که صحت اخراج گسترده کارگران و جایگزینی نفرات جدید را رد می‌کند، صحت ادعای خود مبنی بر عدم دخالت در امور قراردادی آنها را زیر سؤال برده است.

به گزارش سرویس ورزشی تابناک، بیکاری تعداد زیادی از کارگران فضای سبز مجموعه ورزشی آزادی در آستانه عید نوروز، خبری بود که در تابناک به آن پرداخته شد. اتفاقی که منجر به تجمع اعتراضی این کارگران مقابل وزارت ورزش و جوانان نیز شد، اما بی فایده بود و این کارگران در تماس با تابناک اعلام کرده‌اند قرار است اعتراض‌های خود را بار دیگر مطرح کنند. چراکه تعدادی از آنها در آستانه بازنشستگی هستند یا پس از حدود ۲۰ سال فعالیت در مجموعه ورزشی آزادی، در آستانه ۵۰ سالگی نمی‌توانند دنبال شغل دیگری باشند. شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی پس از انتشار این گزارش در تابناک جوابیه‌ای ارسال کرده که مشروح آن در ادامه آمده است.

«به دنبال انتشار گزارشی در سایت تابناک با عنوان «پای وزارت ورزش روی گلوی کارگران ورزشگاه آزادی/ بیکاری ۷۰ نفر در آستانه عید نوروز»، روابط عمومی شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی کشور جهت تنویر افکار عمومی، اطلاعیه‌ای به شرح ذیل صادر کرد:

۱- شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی کشور همواره قدردان تلاش و زحمات تمامی کارگران از جمله کارگران فضای سبز مجموعه ورزشی آزادی است و برای حفظ حقوق و منافع این قشر زحمتکش تمام تلاش قانونی خود را به کار گرفته است.

۲- کارگران یادشده هیچ رابطه استخدامی یا قراردادی مستقیم با وزارت ورزش و جوانان یا شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی کشور ندارند و در تمام این سال‌ها از طریق بخش خصوصی و پیمانکاران فعالیت داشته‌اند.

۳- با پایان قرارداد پیمانکار قبلی در ۳۱ شهریور سال جاری، فرایند قانونی انتخاب پیمانکار جدید آغاز شد. این روند شامل سه مرحله مناقصه بود که نهایتاً یک هفته قبل پیمانکار جدید انتخاب گردید. در این فاصله زمانی، شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی کشور با پیمانکار قبلی تعامل و تلاش کرد با رعایت قوانین، کارگران را حفظ کند و از بیکاری آنها جلوگیری شود.

۴- با تأکید سازمان برنامه و بودجه، قرارداد‌های پیمانکاری از امسال باید به صورت حجمی منعقد گردد. این الزام قانونی به پیمانکار اختیار استفاده از ماشین‌آلات صنعتی را می‌دهد و طبیعتاً ممکن است منجر به کاهش نیروی انسانی شود. در این چارچوب، تصمیم‌گیری درباره استفاده و ترکیب نیروی کار با پیمانکار جدید است و شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی کشور نمی‌تواند الزام یا اجباری را برای پیمانکار در نظر گیرد.

۵- با این وجود مدیریت شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی کشور و مجموعه ورزشی آزادی با احترام به سوابق و زحمات کارگران، بار‌ها با پیمانکار جدید گفت‌و‌گو کردند تا تعداد بیشتری از این کارگران حفظ شوند. در نتیجه این مذاکرات، پیمانکار تعدادی از کارگران فعلی را حفظ و پیشنهاداتی نیز برای جابه‌جایی تعداد دیگری از آنها به پروژه‌های دیگر ارائه کرد که مطلوب برخی از کارگران نبود. در نهایت پیمانکار با ملاحظه شرایط کارگران، اجازه داد تمامی آنها تا پایان سال در مجموعه‌ها باقی بمانند.

۶- هرگونه ادعا مبنی بر اخراج گسترده کارگران یا جایگزینی آنها با نفرات جدید، به هیچ عنوان صحت ندارد و با واقعیت‌های قانونی و اجرایی شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی کشور همخوانی ندارد.

در پایان شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی کشور ضمن قدردانی از اهتمام و توجه رسانه‌ها به مسائل کارکنان، بر شفافیت، رعایت قوانین و حفظ حقوق تمامی کارگران تأکید دارد و آماده ارائه جزئیات بیشتر در این خصوص است.»

به گزارش تابناک، باوجود توضیح شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی این پرسش مطرح می‌شود که اگر کارگران هیچگونه رابطه استخدامی با وزارت ورزش یا این شرکت نداشته و ندارند و طرف حساب آنها بخش خصوصی است، چگونه در بند آخر (بند ۶) جوابیه شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی، صحت ادعای کارگران مبنی بر اخراج گسترده و جایگزینی با نفرات جدید را رد می‌کند؟ اگر رابطه استخدامی کارگران با بخش خصوصی است، بنابراین پاسخگویی در این زمینه نیز باید به عهده شرکت پیمانکار باشد.

نکته بعدی اینکه شاید بهتر باشد شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی، شرکت پیمانکار جدید را که مدعی انتخاب آن پس از سه مرحله مناقصه بوده، معرفی کند. چراکه براساس توضیحات بند ۳ پیمانکار جدید یک هفته قبل معرفی شده است، اما جست‌وجوی خبرنگار تابناک برای رسیدن به نام آن در سایت شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی بی فایده بود و در قسمت مناقصات اتمام یافته هیچ نامی از شرکت برنده وجود ندارد و آخرین تغییر وضعیت مناقصه «انجام امور خدمات نگهداری فضای سبز و جنگلهای مجموعه ورزشی آزادی» مربوط به سه شنبه ۲۵ آذر بوده و همچنان در قسمت مناقصات «در جریان» قابل مشاهده است.

به خودی خود، شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی همانطور که صحت اخراج گسترده کارگران و جایگزینی نفرات جدید را رد می‌کند، صحت ادعای خود مبنی بر عدم دخالت در امور قراردادی آنها را زیر سؤال برده است. چراکه باتوجه به توضیحات شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی، کارگران صرفاً با بخش خصوصی و شرکت پیمانکار در ارتباط هستند و طبیعتاً تأیید یا رد هرگونه ادعای کارگران باید از سوی شرکت پیمانکار باشد نه از سوی شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی که بازهم در بند آخر از توضیحاتش و اشاره به همخوانی نداشتن ادعای کارگران با با واقعیت‌های قانونی و اجرایی شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی کشور داشته است. اگر واقعیت‌های قانونی و اجرایی شرکت توسعه و نگهداری اماکن ورزشی به اخراج یا حفظ کارگران مربوط است، پس نقش پیمانکار چیست و اگر این واقعیت‌ها تأثیرگذار است، پس شرکت توسعه باید در خصوص اخراج یا اخراج احتمالی کارگران پاسخگو باشد.

در پایان تابناک تأکید می‌کند که در این زمینه تلاش کرده صرفاً صدای قشر کارگران باشد که باتوجه به معضلات و مشکلات اقتصادی جامعه و همچنین تحولات اخیر داخل کشور که منجر به اعتراض‌های اقتصادی مردم شده بود، اکنون هم اخراج کارگران که نان‌آور خانواده هستند و بی کاری آنها در آستانه نوروز باستانی، باعث اضافه شدن مشکلات اقتصادی تعداد زیادی خانوار خواهد شد.