۷۱ میلیون شغل تا سال ۲۰۲۵ از بین می‌رود

معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی اعلام کرد: تا سه سال آینده مشاغل بسیاری از بین می‌رود، اما تا سال ۲۰۲۵، تعداد ۷۸ میلیون شغل جایگزین شده و در مجموع فرصت‌های شغلی ایجاد می‌شود.

کد خبر: ۱۱۲۹۲۵۶

تاریخ: ۲۰ تير ۱۴۰۱ - ۱۶:۳۵

به گزارش تابناک به نقل از ایسنا، معاون وزیر تعاون، کار و رفاه اجتماعی با اشاره به از بین رفتن ۷۱ میلیون شغل تا سال ۲۰۲۵، اعلام کرد: اگر چه تا سه سال آینده این تعداد شغل از بین خواهد رفت، اما ۷۸ میلیون شغل جایگزین آن‌ها شده و در مجموع فرصت‌های شغلی بسیاری ایجاد می‌شود که نیازمند کسب مهارت و مهارت افزایی هستند.

غلامحسین حسینی نیا یکی از مهمترین موضوعات در بحث ارزیابی توسعه یافتگی یک جامعه یا کشور را اهمیت به مقوله نیروی انسانی و مهارتی در سطح جامعه عنوان کرد و گفت: سه عامل نیروی انسانی، فناوری و بنگاه‌های دانش بنیان، موتور محرک اقتصادی کشور هستند که بدون آن‌ها رشد چشمگیری در جامعه پدیدار نخواهد شد.

وی افزود: در این راستا سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای، رویکرد شناسایی مشاغل نوین و اعمال تغییرات در فرآیندها، روش‌ها و محتوا‌ها را در راستای سازگاری با تحولات فناوری، تدوین استاندارد‌های بین‌المللی و ارائه آموزش‌های مشاغل دانش بنیان را با همکاری پیشکسوتان و صاحبان ایده به عنوان رویکرد‌های نوین خود در دستور کار قرار داده است.

رئیس سازمان آموزش فنی و حرفه‌ای، پیش بینی برای تعیین تقاضای متغیر مهارت‌های آینده را از عناصر کلیدی در آماده‌سازی نیروی انسانی توانمند برای توسعه اقتصادی کشور برشمرد.

حسینی نیا در پاسخ به این پرسش که آیا ساختار آموزش‌های مهارتی کشور با توجه به آنکه تا سال ۱۴۰۳ با رویش بیش از ۱۳۳ میلیون شغل جدید رو به رو می‌شویم، توان تربیت چنین نیروی عظیمی را دارد؟ گفت: تنها ۳۰ سال زمان برد تا حجم عظیمی از ابزار و تجهیزات در جیب (تلفن همراه) جا شود، اکنون نیز سرعت پیشرفت به قدری بالا است که برخی از تکنولوژی‌ها هنوز به بازار عرضه نشده از رده خارج می‌شوند لذا در این شرایط ضروری است در ارائه آموزش‌های مهارتی، تکنولوژی‌های برافکن را در نظر بگیریم و جوانان کشور را برای این دنیای پر رقابت آماده کنیم.

معاون وزیر کار با اشاره به از بین رفتن ۷۱ میلیون شغل تا سال ۲۰۲۵، تصریح کرد: درست است که تا سه سال آینده مشاغل بسیاری از بین می‌رود، اما تا سال ۲۰۲۵، تعداد ۷۸ میلیون شغل جایگزین شده و در مجموع فرصت‌های شغلی ایجاد می‌شود که نیازمند کسب مهارت و مهارت افزایی هستند و ما باید شغل‌های نوظهور در آینده و شغل‌های تکنولوژی برافکن را بررسی و متناسب با آن آموزش‌های مورد نیاز را ارائه کنیم.

وی شبیه سازی، بیگ دیتا، واقعیت افزوده، ربات‌های خودکار، یکپارچه سازی سیستم ها، رایانش ابری، تولید افزایشی، امنیت سایبری و اینترنت اشیاء را از جمله تکنولوژی‌های کلیدی پایه‌های انقلاب صنعتی چهارم نام برد و گفت: با وجود اینترنت اشیاء تحولی بزرگ در زندگی افراد ایجاد شده است و در آینده با بیکارانی روبرو می‌شویم که در حال حاضر اشتغال به کار دارند.