اگر مدیران یک روز سر کار نروند همان روز شرکت سود آور می شود و کارها هم خیلی خوب انجام می شود.

من سال ۱۳۷۶ استخدام شدم و در سال ۱۳۷۹ رسمی و صندوق بازنشستگی من از تامین اجتماعی به صندوق بازنشستگی کشوری تغییر پیدا کرد که اون سال حدود هشتصد هزار تومان می بایست از تامین اجتماعی به صندوق بازنشستگی انتقال پیدا میکرد اما سال ۱۳۸۶ این مبلغ رو تامین اجتماعی واریز کرده است.
اگر در سال ۱۳۷۹ طلا، ملک و یا سهام ارزنده برای من خریداری میشد و بقیه سنوات رو هم نوش جان میکردند الان حقوق من بین ۷۰ تا ۱۰۰ میلیون می شد. این است مدیریت صحیح و کارآمد صندوق های بازنشستگی

مرا به خیر تو امید نیست شر مرسان

سازمان بازرسی کل کشور و نهاد های نظارتی دقیقا چه می کنند بر مقابله با حقوق های نجومی مدیران سفارشی؟

وقت تعویض شغل مدیر و انتساب به پست بالاتره

املاک و زمینهای احتکار شده توسط شستا و تامین اجتماعی خیلی زیاد است مثل زمین 30 هکتاری پارس الکتریک باید بفروشد تا منابغش صرف ایجاد اشتغال یا پرداخت دیون شود.